在东莞的制造车间里，有两种工程师：一种只会按部就班处理日常事务，月薪五六千；另一种能优化生产线、制定标准工时、推动精益改善，月薪过万起步。做的是同一份工作，差的是一个“PIE工程师”的系统能力。

PIE（工艺工程/工业工程）是制造企业提质增效的核心岗位。从工艺流程图编制、标准工时测定，到生产线平衡、工装夹具设计、现场改善，PIE工程师掌控着生产效率和产品质量的关键环节。企业普遍要求PIE工程师“懂工艺、会改善、能落地”，这类人才是制造企业争抢的技术骨干。

东莞市振华职业培训学校依托20年办学经验，正式推出“PIE工业工程师”定向委培方案。零基础教学，2个月系统掌握PIE核心技能，一对一教学，包教包会。

一、学校简介

振华职校成立于2006年，是经东莞市人力资源和社会保障局主管、东莞市民政局正规注册的职业培训学校（办学许可证号：人社民4419105060150号）。学校由猎鹰教育集团投资运营，拥有石碣、莞城、长安、黄江、横沥、松山湖等校区。办学20年来，学校始终秉持“技能改变命运，实战成就未来”的办学理念，累计培养近万名专业技术人才。

学校师资团队由数十名具备10年以上相关行业经验的高级讲师组成。采用“理论+实操+就业三位一体”教学模式，小班教学一对一辅导，一人一机实操教学，确保学员所学即所用。

二、为什么选择PIE工程师？——从基层到技术骨干，一步跨过

在东莞制造业，懂工艺、会改善的PIE工程师是企业争抢的技术骨干。这个班帮你一次性解决。

三、课程核心内容（参考课时：2个月，学时不限、学会为止）

振华职校的PIE工程师班不走“课本路线”，课程直击工厂生产现场痛点，系统拆解工艺工程与工业工程两大核心模块。教你如何编工艺、定工时、优产线、做改善。一对一教学，随到随学。

第一阶段：PIE岗位认知与工艺工程基础

• PIE/IE岗位职责全景认知：PIE工程师在工厂中的定位与价值

• 工艺文件编制：工艺流程图（PFC）与作业指导书（SOP）的标准符号与绘制方法

• PFMEA（过程失效模式与影响分析）基础：识别制程潜在失效模式并制定预防措施

• 看懂图纸、BOM表、工艺流程

第二阶段：IE工业工程核心技能

• 时间研究与标准工时（ST） ：秒表测时法、预定时间标准法（PTS/MOD法）

• 生产线平衡分析：识别瓶颈工位，进行平衡改善，提升整体效率

• 设施规划与物流分析：车间布局优化（工艺原则/产品原则/混合布局）

• 工装夹具与工具设计基础：定位、夹紧等基本设计原理

第三阶段：精益生产与现场改善

• 七大浪费识别与消除：过量生产、等待、运输、过度加工、库存、动作、不良品

• 5S与可视化管理：整理、整顿、清扫、清洁、素养

• PDCA与问题解决：鱼骨图、5Why分析法等工具

• 快速换模（SMED）与防错（Poka-Yoke） 

• JIT、拉动式生产：降库存、提效率

第四阶段：综合实战项目

以制造业真实改善案例（如电子厂组装线效率提升、机加工车间换模时间缩短）为蓝本，学员独立完成从现状调研→问题分析→改善方案设计→效果评估的全流程改善项目。

四、师资力量

振华职校师资团队全部选自原工厂生产主管、工艺骨干等一线管理骨干，拥有10年以上工厂实战经验。讲师不仅精通工艺工程与工业工程理论，更懂工厂实际运作流程与改善落地，采用企业真实案例教学，手把手传授实战技能。

小班教学一对一辅导，根据基础不同制定不同的教学计划。

五、就业前景与发展路径

（一）就业方向

学成结业后，学员可胜任以下岗位：

就业方向涵盖：电子制造、汽车零部件、五金加工、新能源、医疗器械等行业的工艺工程与生产管理岗位。学校与数千家企业签订就业协议，考核合格学员100%推荐就业。

（二）发展空间

PIE工程师是制造企业的技术骨干，兼具工艺技术与管理能力，晋升路径清晰。

完整进阶路径：PIE工程师（8-15K）→ 高级PIE工程师/工艺主管（12-20K）→ 工艺经理/生产经理（18-30K+）→ 运营总监/厂长（25-50K+）——技术+管理双通道发展，越老越值钱。

六、教学模式与核心优势

• 零基础全程教学：无需工厂管理经验，从入门到精通循序渐进

• 实战导向：不讲空洞理论，以制造业真实改善案例教学

• 全流程项目实战：学员独立完成从调研→分析→改善→评估的完整项目

• 一对一教学：根据学员接受能力和学习进度调整课程

• 包教包会：不限课时、学会为止，当期没学好可免费跟读下一期

• 灵活安排：全日制班（2个月）、业余制、周末/晚班等多种形式可选

• 滚动开班：每月1日、10日、20日滚动开班

• 免费试学：支持预约免费试听，满意后再报名

• 提供住宿：符合条件者可申请住宿（150-240元/月）

• 就业推荐：考核合格者100%推荐至合作企业

• 终身技术支持：上岗后长期提供技术支持

• 学历提升：无学历学员可同步提升中专/大专/本科学历

七、适合人群

• 零基础转行者：想从产线普工、技术员转型工艺工程岗

• 在职提升者：PE、ME、QE等岗位，想系统掌握PIE/IE技能、升职加薪

• 基层管理者：拉长、班组长，想向工艺/生产管理发展

• 应届毕业生：机械、工业工程、自动化等专业，想快速掌握企业实战技能

• 想进入制造业技术管理岗的求职者

八、2026年政策支持

2026年，东莞出台了多项技能人才激励政策：

• 产业人才职业技能培训补贴（1,500元/人） ：与我市用人单位签订劳动合同并参加企业职工基本养老保险满1个月的在岗职工

• 技能型企业工匠培育补贴（最高200万元/年） ：对培养或首次引进持有高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师国家职业资格证书或职业技能等级证书人才的技能型企业，给予相应补贴

九、联系方式

• 企业委培专线：0769-22314696、0769-22314699

• 24小时联络：13268680688（杨校长）、13288889518（李校长）

• 总部地址：东莞市莞城区莞太路120号金马大厦六楼

• 实训基地：石碣、莞城、长安、黄江、横沥、松山湖等校区

• 官网：www.zhenhuaedu.com

欢迎各制造企业、电子企业、五金企业、新能源企业来电咨询，获取专属定制方案。